Kesätyöseteli
Rovaniemen kylien kehittämissäätiön avustus kylien yhdistyksille nuoren palkkaamiseen rovaniemen kaupungin kesätyösetelillä kesällä 2026
Vuosina 2008, 2009 ja 2010 syntyneet nuoret voivat hakea helmikuun 2026 aikana Rovaniemen kaupungilta 300 €:n arvoisen kesätyösetelin, jolla nuori voi työllistyä muun muassa yritykseen, yhdistykseen, järjestöön tai seuraan. Kesätyösetelin arvo on 80 % nuorelle maksetusta bruttopalkasta, enintään 300 euroa. Kaupunki suosittaa työnantajia käyttämään palkkauksen periaatteena alan työehtosopimusta. Kesätyön tulee sijoittua ajalle 1.5.-30.9.2026 ja kestää vähintään 10 työpäivää sekä 60 tuntia. Nuori toimittaa työnantajalle kesätyösetelin ja ohjeet kesätyösetelin käyttämiseen. Kesätyön jälkeen työnantaja toimittaa täytetyn kesätyösetelin sekä muut vaaditut dokumentit takaisin kaupungille määräaikaan mennessä. Kesätyöseteli maksetaan työnantajalle palautuneiden dokumenttien perusteella. Rovaniemen kylien yhdistysten esteeksi palkata nuorta kesätyösetelillä oman kylän töihin, voi olla kesätyöseteliin tarvittavan omarahoituksen puuttuminen. Yhdistyksille myönnettävä avustus nuoren palkkaamisen tueksi edesauttaa yhdistyksiä työllistämään esim. oman tai lähikylän nuoria ja näin tutustumaan ja sitoutumaan yhdistyksen ja kylän yhteisiin asioihin. Nuori voi osallistua yhdistyksessä mm. kylätilojen tai ympäristöjen (laavut, uimarannat ym.) siistimiseen, maalaustöihin, maisemointitöihin risujen kantoon, kesätapahtumien ja muiden aktiviteettien järjestämiseen ym.
Sivukuluissa vaikuttaa työntekijän ikä sekä yhdistyksen vuodessa maksettujen palkkojen suuruus. Nyt 16-18 vuotiaat voivat hakea tukea, jolloin sivukulut ovat pienet, jos työntekijä on 16 v. Mikäli yhdistys maksaa palkkoja vuodessa alle 1400 €, tapaturma- ja henkivakuutusta ei tarvitse ottaa, vaan tapaturmavakuutuskeskus korvaa mahdolliset vahingot. Vakuutusyhtiöillä on kiinteät vuosimaksut n. 120€/vuosi, vaikka tapaturma- ja henkivakuutusprosentit ovat pienet.
Laskelma palkasta ja avustuksen määrästä:
| Palkka 2 vkoa (10 pv) 80 % työajalla (6 h/pv) | 450,00 € (1500 €/kk, 75 %) |
| Lomakorvaus 9 % | 40,50 € |
| Palkka yhteensä: | 490,50 € |
| Sivukulut n. 2–23 % | 113,00 € |
| Palkkakulut yhteensä: | 603,50 € |
| Kaupungin kesätyöseteli | 300,00 € |
| Kylien kehittämissäätiön avustus | 310,00 € |